很喜欢最后生活篇那三章的内容。活生生的,很真实的天才。以前甚至以为他说这句 非全才型的画家不值得称赞 显得有些自负。如今想想倒是自己孤陋寡闻了。
是不是为了照应题目,硬要来一个这么不靠谱的结局呢?前面的都好,人物个性解明,爱恨情仇,江湖义气都创作得很精彩。
准备啃这部剧的朋友建议先跳到28章“检验你的经济学知识”部分先扫一遍上面提出的问题,然后你会瞬间发现自己对这部剧充满了好奇和兴趣,后面再看正文就会事半功倍!
#好剧推荐# 以往,常常被“艺术”这两个字吓倒,觉得它高高在上,好像离我们很遥远。这部剧用轻松有趣的方式,带领我们认识了西方绘画艺术的前世今生,有幸了解了一些基本的知识和理念,以后对艺术馆也不会“拼命的摇摇头,躲得远远的”了。
倒是比一般抗日神剧好很多,但除了几个主要演员,配角和群演都太业余。另外严重歪曲的原作,把对国家民族的思考变成了对党国的效忠。让大家深刻理解了作品的“思想性”在意识形态面前首当其冲。
吐血整理 书中干货 错别字请见谅 生活就是苦苦挣扎 ——卡尔·马克思 ▲创业中的挣扎几条小建议: ①不要扛下所有责任 ②这不是国际跳棋,而是国际象棋 ③只要坚持下去就有转机 ④不要过分苛责自己 ⑤请记住,这是区分男人和男孩的方法 ▲CEO必须实话实说 为何? ①信任 ②参与解决问题的人越多越好 ③健康的企业文化就像过去的路由信息协议:好事不出门,坏事传千里 ▲如何解雇员工 ①保持头脑清醒 ②当机立断 ③对裁员的原因要有清晰的认识 ④对管理人员进行培训: ⤷向员工简要解释目前的局势,告诉员工这是公司经营不善所致,与个人表现无关 ⤷向员工明确指出:员工人数过多,裁员不送商榷 ⤷对公司计划提供的福利和补贴等所有相关细节都要做到了然于胸 ⑤向公司全体人员发表讲话 ⑥一定要让大家看见你,你一定要在公司出现 ▲如何裁掉高管 ①分析根本原因: ⤷对高管的职业定位不清 ⤷招聘高管时,看中的不是对方的长处,而且对方没有弱点 ⤷小庙偏招大和尚 ⤷对招聘职位一概而论 ⤷管理人员的个人抱负和公司目标相悖 ⤷没能令管理人员融入公司 ⤷有关公司规模的特殊情况 ⤷有关公司快速扩大规模的特殊情况 ②告知董事会: 告知董事会要讲究技巧,很多问题有可能令你的解雇高管计划变得更加复杂: ⤷这是你不得不解雇的第五或第六位高管 ⤷这是同一职位上你解雇的第三位高管 ⤷要解雇的这名高管,当初可是被董事会一位成员当做超级管理新星举荐而来的 ↑以上任何一种情况都会令董事会感到焦虑不安,对此,你无能为力。请记住你的选择是: ⤷令董事会焦虑不安 ⤷让工作效率低下的高管继续留在其工作岗位上 ↑就棘手的解雇高管计划与董事会进行沟通时应该实现三个目标: ⤷得到他们的支持和理解 ⤷获取他们的意见,让他们批准解雇补偿金区分方案 ⤷保护被解雇的高管声誉 ③为面谈做好准备 ⤷原因要清楚 ⤷说话要果断 ⤷确定解雇补偿金区分方案 ④准备向公司宣布消息 正确顺序是: ⤷该高管的直接下属,因为他们所受影响最大 ⤷其他高管,因为他们需要就此事回答一些问题 ⤷公司其余员工 所有这一切都应该在同一天进行,最好在一两个小时内完成。向该高管的直接下属宣布消息时,请确保你对相关工作的明确部署。向董事会宣布最新人事变动消息时,一定要积极正面的方式,不要给人一脚将高管踹出公司的感觉。 ▲给好朋友降职 如何宣布消息? ①说话要得体 明确自己要说的话。要用“我已经决定”而不是“我觉得”或“我想”这样的措辞。这种说话方式可以避免将员工置于尴尬境地。 ②承认现实 ③承认他的贡献 ↑处理上述问题的过程中,一定要记住,事实就是事情,无论你说什么都不会令其发生改变,也不会令你的苦恼烟消云散。 ▲为什么要进行人员培训? ①生产力 ②绩效管理 ③产品质量 ④员工留任 ▲可以从朋友公司挖人吗? 首先,“朋友”指的是:重要的生意伙伴和朋友 ⤷朋友公司的员工在找新的工作,恰巧应聘了你的公司,要记住,除非该员工极其出色,否则你无论如何也不要将其留在公司。因此,从朋友公司里招人时一定要招顶尖人才,否则你只是平添了一些平庸之辈而已。你认为你的朋友再也不如这名员工对你重要时,别指望你们还能继续做朋友。 ▲大公司主管为何难以胜任小公司的工作? ①雇用一名大公司主管后,你会面临两种危险不匹配情况:节奏不匹配和技能不匹配 ②两个关键步骤可以避免 ⤷在面试过程中将具有破坏性的不匹配情况筛选出来: ↓以下是认为非常有帮助的一些面试题目 - 你上班第一个月会干什么。 -这份新工作和你目前的工作有什么不同? -你为什么要加入一个小公司? ⤷将新人的融入和面试看得同等重要 - 促使他
刚看完《勿忘初心》,这部简直脏了眼睛。都是爱奇艺出品,水准能不能一致?曾舜晞的大眼睛简直要把人吓死……
在一众古装烂片里算是脱颖而出,刷到打戏入坑的,看到后面有感觉有点拉垮看不下去,挺喜欢方小宝这个人物,大魔头阿飞也很有爱,和李莲花相爱相杀惺惺相惜,找到了那种印象中武林江湖的感觉。没有过分的情爱戏,女主角丽谯莫属,这很好!
人的一生,就如同一个果子成熟的过程:不能着急,也不可懈怠。人的努力与天的栽培,会让一棵树静静长高,也会让一个人慢慢成熟:勿忘勿助,看平地长得万丈高。
老齐写的掌门路和芝加哥是少数几本我觉得情节推进合理,画面感强的网文。老齐是极少数让我心服,认为智商比我高的编剧。掌门路是最好的仙侠文,芝加哥是最好的美娱文。
一切都过于巧合,完美的不切实际,小女生容易做梦,不过太吸引人了,美哉美哉
在疯长的日子里,认真生活,俯仰无愧于天就行了吧!不虚此读吧!
每一段感情都喜欢,虽然有点虐。因为上大学时读了很多中外经典影视作品,所以现在有网络剧集填补工作学习和日常生活以外的空闲时光,感觉很惬意。
值得一看。 作为一本外国著作,内容全面。 在不断强调中国文明家,中国泱泱大国的历史以及中国人天生的优越感的同时,有酸有羡。旨在告诉西方老民主们,东方正崛起的大国,要赶紧重视起来哦,要警惕东方大国一跃而上成为全球朝贡霸主啊。😂中国崛起无人可挡,但请相信我们是和平崛起,我们尊重他人绝不同于某美的全球收割耀武扬威。 每次看着书中对中国未来崛起的预测描述,不禁感慨,我们做到了而且比你预测得更快更好更不动声色地做到了哟,哈哈哈哈。
永远难以忘记,银河铁道上美丽的风景,只有那些善良真挚的人才能看到
这本伪科学的东西怎么还在播出呢?除了让人交智商税外一无所获。今天的新周刊又例举这个案例了:除了量子波动速读以外,日本还有不少想象力丰富的类似科学理论。 “勿忘初心”就是一例。它号称:“水有自己的观点和喜怒哀乐,如果你赞美水,她会结出美丽的结晶;而如果你咒骂他,水的结晶会变得丑陋起来”。 2011年,中国广州有小学生受到启发,做了米饭行为实验——如果你大骂米饭,一个月后米饭会变臭。还有专家煞有介事地解释:米饭实验得到了心理学和量子物理学的理论支持,是真实可信的。 可只要上过幼儿园大班的人,都应该清楚地知道,不管是米饭还是水,都是没有情感的。它们既不知道悲伤也不知道快乐。 而显微镜下水的结晶形状,也只是因为周围蒸汽和温度的影响才改变。
商人、生意人最重要的还是这个人字,以人为基、不忘初心和感恩、学以致用、换位思考想不成功都难!!
最开始切集看到人物介绍…实在太多人物,太过于复杂。 如今放下书,觉得真真切切的经历了几代人避之不得的命运。 经过罗曼手下,隐藏于无数画作中的沃斯卡的一生;葛丽娜和科里亚钻进雪白的被窝,不管不顾桌上的征兵令;鲁斯兰在风景中填上的模模糊糊的两条背影;娜迪亚不敢纠结的手术账单;弗拉基米尔和塞尔盖在博物馆终于和父辈团聚… … 最终,勿忘初心。 可过往,填充了一生。 “我穿越整个太阳系,只为了聆听你和葛莉娜糟蹋柴可夫斯基。”
从微观到宏观,物理丢太久了,书本中很多理解起来很吃力,但是还是坚持看了。个人很喜欢天体宇宙之类
看完达芬奇笔记,激动之心久久不能平静,自然真的没有力量再造他那样的人,正如他学生梅尔兹所说的那样。他的一笔一划均是留给后人,留给人类的伟大精神财富。感谢他们,让几千后的我们能触摸他们的思想。感恩恩
浓郁的宗教色彩,一环扣一环,有信仰是件好事情,但一旦疯狂起来不但使自己灭亡,还会被人利用
看过,女主估计是闭着眼选的
我们班有个“小书迷”,有一天我发现他书包里藏着一本剧,书皮都皱了,他说:“这是我最喜欢的一本剧。”我想:这书有什么有趣的地方,令我们的“小书迷”这么着迷?于是,怀着好奇心,我向他借来看看。 这是一部充满童真童趣的书,让人看了就停不下来,编剧天马行空的想象化成笔下的一个个有趣的小故事,不论是小孩还是大人,都会不知不觉被带到奇妙的童话王国。在那里,红沙发底下有音乐城,画里的人会走出来,坐着“二踢脚”能飞上天……让人不禁期待着接下来又会有什么意想不到的事情发生。书里的语言也是充满童真童趣,比如下面这段: 他们一不满意,就不得了了,一个个嘴撅得挺高,脸涨得通红,把半边天都烧烫了。消防队发现北边的天烧红了,开着救火车赶来,可是到了现场一看,哪有什么火,原来是孩子们在生气。 刚看到的时候我真是忍不住笑出来,孩子们都围过来,看到这句都哈哈大笑,从此这部剧成了我们班里最热门的一本,借了一个又一个。 皮皮鲁不是老师心目中那种乖孩子、好学生,他的成绩不是那么好,也会调皮捣蛋,但他也是一个勇敢、善良、聪明、知错就改的小男孩,这些品质也是我希望孩子们能够学到的。在三眼国坚决不安势利眼;他会为了救人把自己饿瘦,从栏杆缝里钻出去偷拿钥匙救出小伙伴;他会为之前欺负女孩子的行为感到羞愧……姜超有一个很好的地方是对于一些孩子容易犯的错他不是直接严厉地去抨击,比如说男孩子明明想和女孩子玩,但却不知道怎么表达,反而是去欺负捉弄人家。像这样的事编剧是借助故事中的某个小配角出现这样子的行为,使主人公皮皮鲁看到后意识到这样的行为是不对的,从而感到羞愧、知错就改,相信读者小朋友也从中明白了原来揪女孩子小辫子欺负捉弄女孩子是不尊重人家的行为,男女是平等的,可以大大方方的一起玩。同时,这部剧也通过一些故事情节影射了社会现实,势力、贪婪、阿谀奉承……也有对当代教育制度的讽刺。当代教育制度确实是比较刻板、模式化的,在一定程度上限制了孩子的自由,扼杀了孩子们的想象力,这是有待改进,且需要很长时间才能改进的,我也期待着孩子们可以自由自在、畅所欲言、快乐学习的那一天。作为一名教育工编剧,我也努力给孩子们留一个空间,让他们自由想象,快乐成长! 无论你是大人还是小孩,希望你的心里一直住着童话。
很喜欢这部剧,可能是本身就喜欢关于动物的一些小知识,我觉得很有趣,这书里的配图也很有意思。
这部剧两个月前看完了大半,因为忙碌此剧今天才打开继续读完,有些内容记不太清,按笔记总结了一下: 1、何以自救,唯有自渡 ; 2、感性与理性同在,我们要追求一种制约和平衡; 3、找到属于自己的位置,做自己该做的事; 4,合作共赢,彼此成就。你很好,我也不赖,我们共同努力; 5、我们要有共情的能力,己所不欲勿施于人。己所欲而人不欲勿施于人。爱人先爱己!
1949 · 美国
2006 · 美国
1969 · 美国
2015 · 法国
2019 · 中国
1993 · 美国
2002 · 波兰
1998 · 西班牙
2003 · 美国
很喜欢最后生活篇那三章的内容。活生生的,很真实的天才。以前甚至以为他说这句 非全才型的画家不值得称赞 显得有些自负。如今想想倒是自己孤陋寡闻了。
是不是为了照应题目,硬要来一个这么不靠谱的结局呢?前面的都好,人物个性解明,爱恨情仇,江湖义气都创作得很精彩。
准备啃这部剧的朋友建议先跳到28章“检验你的经济学知识”部分先扫一遍上面提出的问题,然后你会瞬间发现自己对这部剧充满了好奇和兴趣,后面再看正文就会事半功倍!
#好剧推荐# 以往,常常被“艺术”这两个字吓倒,觉得它高高在上,好像离我们很遥远。这部剧用轻松有趣的方式,带领我们认识了西方绘画艺术的前世今生,有幸了解了一些基本的知识和理念,以后对艺术馆也不会“拼命的摇摇头,躲得远远的”了。
倒是比一般抗日神剧好很多,但除了几个主要演员,配角和群演都太业余。另外严重歪曲的原作,把对国家民族的思考变成了对党国的效忠。让大家深刻理解了作品的“思想性”在意识形态面前首当其冲。
吐血整理 书中干货 错别字请见谅 生活就是苦苦挣扎 ——卡尔·马克思 ▲创业中的挣扎几条小建议: ①不要扛下所有责任 ②这不是国际跳棋,而是国际象棋 ③只要坚持下去就有转机 ④不要过分苛责自己 ⑤请记住,这是区分男人和男孩的方法 ▲CEO必须实话实说 为何? ①信任 ②参与解决问题的人越多越好 ③健康的企业文化就像过去的路由信息协议:好事不出门,坏事传千里 ▲如何解雇员工 ①保持头脑清醒 ②当机立断 ③对裁员的原因要有清晰的认识 ④对管理人员进行培训: ⤷向员工简要解释目前的局势,告诉员工这是公司经营不善所致,与个人表现无关 ⤷向员工明确指出:员工人数过多,裁员不送商榷 ⤷对公司计划提供的福利和补贴等所有相关细节都要做到了然于胸 ⑤向公司全体人员发表讲话 ⑥一定要让大家看见你,你一定要在公司出现 ▲如何裁掉高管 ①分析根本原因: ⤷对高管的职业定位不清 ⤷招聘高管时,看中的不是对方的长处,而且对方没有弱点 ⤷小庙偏招大和尚 ⤷对招聘职位一概而论 ⤷管理人员的个人抱负和公司目标相悖 ⤷没能令管理人员融入公司 ⤷有关公司规模的特殊情况 ⤷有关公司快速扩大规模的特殊情况 ②告知董事会: 告知董事会要讲究技巧,很多问题有可能令你的解雇高管计划变得更加复杂: ⤷这是你不得不解雇的第五或第六位高管 ⤷这是同一职位上你解雇的第三位高管 ⤷要解雇的这名高管,当初可是被董事会一位成员当做超级管理新星举荐而来的 ↑以上任何一种情况都会令董事会感到焦虑不安,对此,你无能为力。请记住你的选择是: ⤷令董事会焦虑不安 ⤷让工作效率低下的高管继续留在其工作岗位上 ↑就棘手的解雇高管计划与董事会进行沟通时应该实现三个目标: ⤷得到他们的支持和理解 ⤷获取他们的意见,让他们批准解雇补偿金区分方案 ⤷保护被解雇的高管声誉 ③为面谈做好准备 ⤷原因要清楚 ⤷说话要果断 ⤷确定解雇补偿金区分方案 ④准备向公司宣布消息 正确顺序是: ⤷该高管的直接下属,因为他们所受影响最大 ⤷其他高管,因为他们需要就此事回答一些问题 ⤷公司其余员工 所有这一切都应该在同一天进行,最好在一两个小时内完成。向该高管的直接下属宣布消息时,请确保你对相关工作的明确部署。向董事会宣布最新人事变动消息时,一定要积极正面的方式,不要给人一脚将高管踹出公司的感觉。 ▲给好朋友降职 如何宣布消息? ①说话要得体 明确自己要说的话。要用“我已经决定”而不是“我觉得”或“我想”这样的措辞。这种说话方式可以避免将员工置于尴尬境地。 ②承认现实 ③承认他的贡献 ↑处理上述问题的过程中,一定要记住,事实就是事情,无论你说什么都不会令其发生改变,也不会令你的苦恼烟消云散。 ▲为什么要进行人员培训? ①生产力 ②绩效管理 ③产品质量 ④员工留任 ▲可以从朋友公司挖人吗? 首先,“朋友”指的是:重要的生意伙伴和朋友 ⤷朋友公司的员工在找新的工作,恰巧应聘了你的公司,要记住,除非该员工极其出色,否则你无论如何也不要将其留在公司。因此,从朋友公司里招人时一定要招顶尖人才,否则你只是平添了一些平庸之辈而已。你认为你的朋友再也不如这名员工对你重要时,别指望你们还能继续做朋友。 ▲大公司主管为何难以胜任小公司的工作? ①雇用一名大公司主管后,你会面临两种危险不匹配情况:节奏不匹配和技能不匹配 ②两个关键步骤可以避免 ⤷在面试过程中将具有破坏性的不匹配情况筛选出来: ↓以下是认为非常有帮助的一些面试题目 - 你上班第一个月会干什么。 -这份新工作和你目前的工作有什么不同? -你为什么要加入一个小公司? ⤷将新人的融入和面试看得同等重要 - 促使他
刚看完《勿忘初心》,这部简直脏了眼睛。都是爱奇艺出品,水准能不能一致?曾舜晞的大眼睛简直要把人吓死……
在一众古装烂片里算是脱颖而出,刷到打戏入坑的,看到后面有感觉有点拉垮看不下去,挺喜欢方小宝这个人物,大魔头阿飞也很有爱,和李莲花相爱相杀惺惺相惜,找到了那种印象中武林江湖的感觉。没有过分的情爱戏,女主角丽谯莫属,这很好!
人的一生,就如同一个果子成熟的过程:不能着急,也不可懈怠。人的努力与天的栽培,会让一棵树静静长高,也会让一个人慢慢成熟:勿忘勿助,看平地长得万丈高。
老齐写的掌门路和芝加哥是少数几本我觉得情节推进合理,画面感强的网文。老齐是极少数让我心服,认为智商比我高的编剧。掌门路是最好的仙侠文,芝加哥是最好的美娱文。
一切都过于巧合,完美的不切实际,小女生容易做梦,不过太吸引人了,美哉美哉
在疯长的日子里,认真生活,俯仰无愧于天就行了吧!不虚此读吧!
每一段感情都喜欢,虽然有点虐。因为上大学时读了很多中外经典影视作品,所以现在有网络剧集填补工作学习和日常生活以外的空闲时光,感觉很惬意。
值得一看。 作为一本外国著作,内容全面。 在不断强调中国文明家,中国泱泱大国的历史以及中国人天生的优越感的同时,有酸有羡。旨在告诉西方老民主们,东方正崛起的大国,要赶紧重视起来哦,要警惕东方大国一跃而上成为全球朝贡霸主啊。😂中国崛起无人可挡,但请相信我们是和平崛起,我们尊重他人绝不同于某美的全球收割耀武扬威。 每次看着书中对中国未来崛起的预测描述,不禁感慨,我们做到了而且比你预测得更快更好更不动声色地做到了哟,哈哈哈哈。
永远难以忘记,银河铁道上美丽的风景,只有那些善良真挚的人才能看到
这本伪科学的东西怎么还在播出呢?除了让人交智商税外一无所获。今天的新周刊又例举这个案例了:除了量子波动速读以外,日本还有不少想象力丰富的类似科学理论。 “勿忘初心”就是一例。它号称:“水有自己的观点和喜怒哀乐,如果你赞美水,她会结出美丽的结晶;而如果你咒骂他,水的结晶会变得丑陋起来”。 2011年,中国广州有小学生受到启发,做了米饭行为实验——如果你大骂米饭,一个月后米饭会变臭。还有专家煞有介事地解释:米饭实验得到了心理学和量子物理学的理论支持,是真实可信的。 可只要上过幼儿园大班的人,都应该清楚地知道,不管是米饭还是水,都是没有情感的。它们既不知道悲伤也不知道快乐。 而显微镜下水的结晶形状,也只是因为周围蒸汽和温度的影响才改变。
商人、生意人最重要的还是这个人字,以人为基、不忘初心和感恩、学以致用、换位思考想不成功都难!!
最开始切集看到人物介绍…实在太多人物,太过于复杂。 如今放下书,觉得真真切切的经历了几代人避之不得的命运。 经过罗曼手下,隐藏于无数画作中的沃斯卡的一生;葛丽娜和科里亚钻进雪白的被窝,不管不顾桌上的征兵令;鲁斯兰在风景中填上的模模糊糊的两条背影;娜迪亚不敢纠结的手术账单;弗拉基米尔和塞尔盖在博物馆终于和父辈团聚… … 最终,勿忘初心。 可过往,填充了一生。 “我穿越整个太阳系,只为了聆听你和葛莉娜糟蹋柴可夫斯基。”
从微观到宏观,物理丢太久了,书本中很多理解起来很吃力,但是还是坚持看了。个人很喜欢天体宇宙之类
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我们班有个“小书迷”,有一天我发现他书包里藏着一本剧,书皮都皱了,他说:“这是我最喜欢的一本剧。”我想:这书有什么有趣的地方,令我们的“小书迷”这么着迷?于是,怀着好奇心,我向他借来看看。 这是一部充满童真童趣的书,让人看了就停不下来,编剧天马行空的想象化成笔下的一个个有趣的小故事,不论是小孩还是大人,都会不知不觉被带到奇妙的童话王国。在那里,红沙发底下有音乐城,画里的人会走出来,坐着“二踢脚”能飞上天……让人不禁期待着接下来又会有什么意想不到的事情发生。书里的语言也是充满童真童趣,比如下面这段: 他们一不满意,就不得了了,一个个嘴撅得挺高,脸涨得通红,把半边天都烧烫了。消防队发现北边的天烧红了,开着救火车赶来,可是到了现场一看,哪有什么火,原来是孩子们在生气。 刚看到的时候我真是忍不住笑出来,孩子们都围过来,看到这句都哈哈大笑,从此这部剧成了我们班里最热门的一本,借了一个又一个。 皮皮鲁不是老师心目中那种乖孩子、好学生,他的成绩不是那么好,也会调皮捣蛋,但他也是一个勇敢、善良、聪明、知错就改的小男孩,这些品质也是我希望孩子们能够学到的。在三眼国坚决不安势利眼;他会为了救人把自己饿瘦,从栏杆缝里钻出去偷拿钥匙救出小伙伴;他会为之前欺负女孩子的行为感到羞愧……姜超有一个很好的地方是对于一些孩子容易犯的错他不是直接严厉地去抨击,比如说男孩子明明想和女孩子玩,但却不知道怎么表达,反而是去欺负捉弄人家。像这样的事编剧是借助故事中的某个小配角出现这样子的行为,使主人公皮皮鲁看到后意识到这样的行为是不对的,从而感到羞愧、知错就改,相信读者小朋友也从中明白了原来揪女孩子小辫子欺负捉弄女孩子是不尊重人家的行为,男女是平等的,可以大大方方的一起玩。同时,这部剧也通过一些故事情节影射了社会现实,势力、贪婪、阿谀奉承……也有对当代教育制度的讽刺。当代教育制度确实是比较刻板、模式化的,在一定程度上限制了孩子的自由,扼杀了孩子们的想象力,这是有待改进,且需要很长时间才能改进的,我也期待着孩子们可以自由自在、畅所欲言、快乐学习的那一天。作为一名教育工编剧,我也努力给孩子们留一个空间,让他们自由想象,快乐成长! 无论你是大人还是小孩,希望你的心里一直住着童话。
很喜欢这部剧,可能是本身就喜欢关于动物的一些小知识,我觉得很有趣,这书里的配图也很有意思。
这部剧两个月前看完了大半,因为忙碌此剧今天才打开继续读完,有些内容记不太清,按笔记总结了一下: 1、何以自救,唯有自渡 ; 2、感性与理性同在,我们要追求一种制约和平衡; 3、找到属于自己的位置,做自己该做的事; 4,合作共赢,彼此成就。你很好,我也不赖,我们共同努力; 5、我们要有共情的能力,己所不欲勿施于人。己所欲而人不欲勿施于人。爱人先爱己!