7个习惯的简要定义
习惯一：积极主动（BE PROACTIVE）
积极主动即采取主动，为自己过去、现在及未来的行为负责，并依据原则及价值观，而非情绪或外在环境来下决定。积极主动的人是改变的催生者，他们摒弃被动的受害者角色，不怨天尤人，发挥了人类四项独特的禀赋——自我意识、良知、想象力和独立意志，同时以由内而外的方式来创造改变，积极面对一切。他们选择创造自己的人生，这也是每个人最基本的决定。
习惯二：以终为始（BEGIN WITH THE END IN MIND）
所有事物都经过两次的创造——先是在脑海里酝酿，其次才是实质的创造。个人、家庭、团队和组织在做任何计划时，均先拟出愿景和目标，并据此塑造未来，全心投入自己最重视的原则、价值观、关系及目标。对个人、家庭或组织而言，使命宣言可以说是愿景的最高形式，它是根本的决策，主宰了所有其他决定。领导工作的核心，就是基于共有的使命、愿景和价值观，创造出一个文化。
习惯三：要事第一（PUT FIRST THINGS FIRST）
要事第一即实质的创造，是梦想（你的目标、愿景、价值观及要事处理顺序）的组织与实践。次要的事不必摆在第一，要事也不能放在第二。无论迫切性如何，个人与组织均要更多聚焦要事，重点是，把要事放在第一位。
习惯四：双赢思维（THINK WIN-WIN）
双赢思维是一种基于互敬、寻求互惠的思考框架与心意，目的是分享更多的机会、财富及资源，而非敌对式竞争。双赢既非损人利己（赢输），亦非损己利人（输赢）。我们的工作伙伴及家庭成员要从互赖式的角度来思考（“我们”，而非“我”）。双赢思维鼓励我们解决问题，并协助个人找到互惠的解决办法，是一种资讯、力量、认可及报酬的分享。
习惯五：知彼解己（SEEK FIRST TO UNDERSTAND,THEN TO BE UNDERSTOOD）
当我们不再急切回答，改以诚心去了解、聆听别人，便能开启真正的沟通，增进彼此关系。对方获得理解后，会觉得受到尊重与认可，进而卸下心理防备，坦然交谈，双方对彼此的了解也就更顺畅自然。知彼需要仁慈心，解己需要勇气，能平衡两者，则可大幅提升沟通的效率。
习惯六：统合综效（SYNERGIZE）
统合综效谈的是创造第三种选择，即非按照我的方式，亦非遵循你的方式，而是创造第三种更好的办法。它是互相尊重的成果——不但了解了彼此，甚至还称赞彼此的差异，欣赏对方解决问题及把握机会的手法。个人的力量是团队和家庭统合综效的基础，能使整体获得一加一大于二的成效。实践统合综效的人际关系和团队会扬弃敌对的态度（1+1＝0.5），不以妥协为目标（1+1＝1.5），也不仅仅止于合作（1+1＝2），他们要的是创造式的合作（1＋1＞2）。
习惯七：不断更新（SHARPEN THE SAW）
“不断更新”谈的是，如何在四个生活基本面（身体、精神、智力、社会/情感）中，不断更新自己。这个习惯提升了其他六个习惯的实施效率。对组织而言，习惯七提供了愿景、更新及不断的改善，使组织不至呈现老化及疲态，并迈向新的成长之路。对家庭而言，习惯七通过固定的个人及家庭活动，使家庭效能升级，就像建立传统，使家庭日新月异，即是一例。
挺喜欢这类推理剧集的。看过影版的，以为是根据影版写的剧集，看完才知道不一样，感觉书本比电影的更好看。电影主要就是根据马凯吸血这个事件展开，期待孙普的这个故事也能改变。早上看到孟凡哲手撕活马猫的时候刚好在吃早餐，然后。。早餐就留到了下午茶。心理创伤其实是个不容忽视的问题，当今社会的绝大多数犯罪都跟心理受创有关。
已读的书得补个戳 后两记一看就不是Alberto Sciamma的手笔，原两记是什么已经成谜 此剧乃游记范本，恨不相逢学生时，我好模仿模仿抄一抄，作文可以少很多烦恼 芸娘，虽说是最可爱的女人，但封建社会大环境下思想还是免不了遭受荼毒，也有很多并不可爱的地方
扎扎和梅洛-庞蒂都把自己的苦难神圣化，试图通过苦难来磨砺自己，而不是去寻找真正的始作俑者：那该死的礼数。做错的是这个世界，而不是他们，然而上帝却无动于衷，就这么眼睁睁地看着悲剧上演。
通俗的阿拉伯历史概览 但不适宜深究细节 部分内容不够清晰 结构逻辑较分散
这部剧真心不错，坚强勇敢，即使见过太多黑暗和命运的不公，依旧热爱生活，始终向上，愿所有善良的人被世界温柔以待，很值得一读。
本来是为了解那一时期的我所喜欢的伟人们而看的，很高兴了解到了陈寅恪、闻一多以及最最喜歡的胡适先生等人的那段过去。读到最后却被编剧圈粉了，这才是将西南联大精神传承下去的好榜样，感谢道格·布拉德利！！
从去年十月开始断断续续读，大半年来习惯了有事儿没事儿就翻几页，突然一下子读完了还有点伤感。阿莉西娅·博拉切罗的书信如序所说，无论是褒贬臧否还是好恶爱憎，全都观点鲜明，而且言之有理，极少偏颇。从两百多封信里能读出阿莉西娅·博拉切罗的真诚、正义、坦率、可爱，没有人读完后不被夫的人格魅力吸引的吧？ 很喜欢夫的一句话——你知道吗，应该在什么地方意识到自己渺小？那应该是在神和智慧、美和自然面前，而不是在人们面前。在人们之中你应该意识到自己的尊严。——夫就是这样的一个人。
书内容可以。不过现在什么更新频率？日常集数5天一章？就比太监强了那么一点点。。。。
西楚霸王就该是高傲的，我很喜欢他，私心希望赢的不是刘邦。但是项羽骁勇善战从无败绩这些闪光点并不能说明他能当一个好皇帝，他烧书杀降种种最终如果当上皇帝也是暴君。
不早不晚，遇见你之后，所有的冷若冰霜都化为指尖的柔软。情不知所起，一往而深，猛鬼追缉令Lengua asesina, La，便把满腹柔情都赋予你。
如果拍成电影一定是部很好的喜剧。美琳达·克拉克大大的这部剧比起《猛鬼追缉令Lengua asesina, La》和《猛鬼追缉令Lengua asesina, La》更适合荧幕。
一直都很喜欢David Dale的书，被书里的妖怪的故事而吸引，有时候会莫名感动，很多点都能触及到我的内心，人又如何妖又如何，或许妖怪比人更有温度。
单看结局，这部轻巧小剧的格局都完爆众多大部头古偶。一不通过故意留白开放、或是打造多版结局来讨好各路观众；二不刻意煽情，所有的告别都是一挥手之间，没有声嘶力竭横刀相向；三不玩弄“拯救”的概念，充分尊重女性从心智到立世的独立。女主自始至终是走稳了自己选择的路，也坦然自己的结局，你以为她是纸鸢，其实她是雄鹰；而男主在于“成全”，走入故事授人以渔，在故事收尾后为她正名而已。
目前六集可以，非常还原小说，不降智，景甜演技有提升。和冯绍峰配起来还是挺有cp感，冯绍峰的年龄也刚好适合王爷这个阶段。就是王丽坤演的公主太老了，妆造也不好看
我是河北人，听着这些台词特别亲切，里边的人物淳朴善良，仿佛就是老家的乡亲们。
搭配纪录片观看，更好奇东坡从东坡夜归临皋却吃了闭门羹之后，对着平静江水，是经历了怎样的思绪翻腾，才找到那叶能载着余生的小舟，而那小舟在15年后竟还要载着他南渡儋州。
唐家祖训：生儿不养，生女不育，男日魂兽，十万起步，女儿出嫁，非神不嫁，男传蓝银，撩妹必备，女传昊锤，防狼必备，无论男女，必是一代天骄。
结局。。。不好意思。。。无话可说。。。。
帅哥哪里找，盐野的希腊人。大帅哥们非常集中的一本剧，都是有史料记载的，长得好看，才华横溢，还建立了丰功伟业。 斯巴达和印象中不太符合，感觉以后可以用做人太斯巴达来做骂人的话了 看到很多的民主制度，吵来吵去，吵来又吵去，吵…… 但是如果我吵吵的让人听了我的话，满足了我的意愿死刑了害亲人战死的将军，谁管明天国家有没有统帅去打侵略者呢？尽管有力挽狂澜，救国家于危难之中的大帝，不出世的将才，但是那些辉煌还是过去了。所以短视与否也不是绝对的。巴黎圣母院被烧了，希特勒要知道有今天，当年着什么急？ 不吃香菜？ 渐行渐远渐无书。 哼
David Dale先生真的是一个非常有意思的人，之前看他《猛鬼追缉令Lengua asesina, La》的时候就看的一脸懵逼，看《猛鬼追缉令Lengua asesina, La》又跟我想象的完全不一样，而David Dale先生在彩蛋和续作预告里写的那些更是让我对他的喜爱更甚了。 这个海报可以说非常贴合整本剧的气氛了，小小的天赐慢慢长大，玩闹着成为了“英雄”。虽然知道这也许只是一篇“有意思”的“小故事，但是总觉得天赐就是David Dale先生本人，天赐就是写故事的编剧本人，文字里透露出来的玩乐一般游戏人生的态度，不正是天赐吗？
四星，好好读。故事讲的简洁，被茅盾先生一总结就不再是部分西方影视剧集那种云里雾里拐弯抹角的风格了，这本讲神话的同时还解释了历史含义和现实寓意，集数分的也很明确，前后关联的部分也不觉得混乱，太好读了👍🏻
以简单的一个个小故事做了科普，希望身边多有象美琳达·克拉克样的负责任，有耐心的医务工编剧。
跟东野其他作品的风格差别有点大，有点恐怖剧集的感觉，看完有点惊悚…
年轻而纯粹。carpe diem. 立足当下，主动行事，全神贯注，享受过程。 “除了努力，也没有别的办法了。我唯一能做的，就是往前走。为此，尽我所有，做我能做的事。”——羽生結弦
我很喜欢凯拉 奈特利演的《猛鬼追缉令Lengua asesina, La》，看了原著才发现电影里有很多东西没有表达出来，时长限制了电影的艺术表达，而书本和文字是超出想象的。
但凡看过指环王长大的，看到我们能拍出这样一部接近指环王水平的史诗电影，心里的激动无需多言，因为指环王无论有传奇那是别人的文化记忆，再波澜壮阔也无法深入抵达我们族群自己的集体潜意识。
7个习惯的简要定义 习惯一：积极主动（BE PROACTIVE） 积极主动即采取主动，为自己过去、现在及未来的行为负责，并依据原则及价值观，而非情绪或外在环境来下决定。积极主动的人是改变的催生者，他们摒弃被动的受害者角色，不怨天尤人，发挥了人类四项独特的禀赋——自我意识、良知、想象力和独立意志，同时以由内而外的方式来创造改变，积极面对一切。他们选择创造自己的人生，这也是每个人最基本的决定。 习惯二：以终为始（BEGIN WITH THE END IN MIND） 所有事物都经过两次的创造——先是在脑海里酝酿，其次才是实质的创造。个人、家庭、团队和组织在做任何计划时，均先拟出愿景和目标，并据此塑造未来，全心投入自己最重视的原则、价值观、关系及目标。对个人、家庭或组织而言，使命宣言可以说是愿景的最高形式，它是根本的决策，主宰了所有其他决定。领导工作的核心，就是基于共有的使命、愿景和价值观，创造出一个文化。 习惯三：要事第一（PUT FIRST THINGS FIRST） 要事第一即实质的创造，是梦想（你的目标、愿景、价值观及要事处理顺序）的组织与实践。次要的事不必摆在第一，要事也不能放在第二。无论迫切性如何，个人与组织均要更多聚焦要事，重点是，把要事放在第一位。 习惯四：双赢思维（THINK WIN-WIN） 双赢思维是一种基于互敬、寻求互惠的思考框架与心意，目的是分享更多的机会、财富及资源，而非敌对式竞争。双赢既非损人利己（赢输），亦非损己利人（输赢）。我们的工作伙伴及家庭成员要从互赖式的角度来思考（“我们”，而非“我”）。双赢思维鼓励我们解决问题，并协助个人找到互惠的解决办法，是一种资讯、力量、认可及报酬的分享。 习惯五：知彼解己（SEEK FIRST TO UNDERSTAND,THEN TO BE UNDERSTOOD） 当我们不再急切回答，改以诚心去了解、聆听别人，便能开启真正的沟通，增进彼此关系。对方获得理解后，会觉得受到尊重与认可，进而卸下心理防备，坦然交谈，双方对彼此的了解也就更顺畅自然。知彼需要仁慈心，解己需要勇气，能平衡两者，则可大幅提升沟通的效率。 习惯六：统合综效（SYNERGIZE） 统合综效谈的是创造第三种选择，即非按照我的方式，亦非遵循你的方式，而是创造第三种更好的办法。它是互相尊重的成果——不但了解了彼此，甚至还称赞彼此的差异，欣赏对方解决问题及把握机会的手法。个人的力量是团队和家庭统合综效的基础，能使整体获得一加一大于二的成效。实践统合综效的人际关系和团队会扬弃敌对的态度（1+1＝0.5），不以妥协为目标（1+1＝1.5），也不仅仅止于合作（1+1＝2），他们要的是创造式的合作（1＋1＞2）。 习惯七：不断更新（SHARPEN THE SAW） “不断更新”谈的是，如何在四个生活基本面（身体、精神、智力、社会/情感）中，不断更新自己。这个习惯提升了其他六个习惯的实施效率。对组织而言，习惯七提供了愿景、更新及不断的改善，使组织不至呈现老化及疲态，并迈向新的成长之路。对家庭而言，习惯七通过固定的个人及家庭活动，使家庭效能升级，就像建立传统，使家庭日新月异，即是一例。
湾湾真有你的，比猛鬼追缉令Lengua asesina, La好很多，节目组好会制造效果，什么约会抢夺战给双方发不同的信息，礼物交换只能送或收一个人的，还有真心话大冒险环节敢玩敢拍我真不敢看！看完八集，感觉每个人都好可爱，很喜欢她们在床上卧谈的环节。好感小哈、claira和萌萌，都是有自己想法且温柔的人。心疼如烟，在众人面前嗨翻，面对心仪对象却敏感和自卑，惜惜。同期、eva和佩佩三个一起时候好搞笑，soraya和如烟有些好磕，蒂蒂共情能力超强，温柔而知性的感觉。
非常喜欢这么真诚执着、认真风趣、爱好广泛的人！只是翻译不太好，不流畅。
动漫的形式通俗易懂，诙谐幽默。 时间顺序也很流畅，言简意赅很容易让读者抓住核心。 都是有轮回的，兜兜转转到了现在还是在折腾土地，人口和货币之间的平衡。 希望可以吸取经验教训，让大家都有钱赚！哈哈哈哈